Suponga que usted está casi seguro de que desea contratar a una persona específica. Usted está satisfecho con su educación, experiencia, pero ... La intuición sugiere que algo - algo está mal. Desterrar la desconfianza no vale la pena, y de repente usted todavía no se equivoca? Así que no se toman el trabajo?
Hay por lo menos seis tipos de personalidad humana, que nunca debe ser su esclavo, si no va a arruinar su carrera. Estos tipos de símbolos son los siguientes:
1. "Patanes". Después de contratar la primera vez que llegue a tiempo, difícil de crear la imagen de un adicto al trabajo. Dos meses más tarde, después de que se puede ver la carga de trabajo de emergencia con regularidad tarde y simulados.
Para la entrevista por lo general es un poco tarde, asegúrese de justificar su retraso por diversos factores. A pesar de los buenos consejos que, por regla general, se ha venido en - sobre sus antiguos empleadores habla despectivamente e incluso el odio.
2. "Scallawags.
La astucia y el tipo insidioso. La organización es capaz de rodearse de la misma le gusta "oscuro" personalidades. No te pierdas la oportunidad de atacar y sustituir por su empleador.
En la etapa de la entrevista es a menudo una sonrisa en el antiguo empleador responde atentamente largo. Un gerente con experiencia no es difícil de calcular este tipo, gracias a la voz de la intuición verdadera.
3. "Admiradores".
Este es vuestro dios y el culto. Su sueño - convertirse en lo mismo que tú. El peligro es que, de hecho, tal persona - sólo una lapa, se aferra a su jefe en los momentos más inoportunos.
Como empleado, en general, es inútil.
En la entrevista que estaba demasiado animado en comparación con otros solicitantes. Lo sabe todo sobre usted: hasta el más mínimo detalles de su biografía. La comunicación con él es agradable, pero ... Decisión es suya.
4. "Psicosis"
Este tipo de prepotente, cruel, incluso un poco agresivo. El documento inicial, estas cualidades pueden incluso te gusta, pero el enfado constante, que exuda pronto se aburren. Esté preparado para el flujo de destructiva, simplemente decide deshacerse de él.
En la entrevista que le ayudará a calcular un simple conocimiento de la fisonomía. En este tipo de personas los labios apretados, delgados. Pose - duro - esperar y ver. Trate de hablar con él sobre cualquier tema, se trata de un conflicto: las pupilas de sus ojos de inmediato se convierten en brasas.
5. "Robot"
Este tipo de frío, confiable y tranquilo. Con la misma glacial serenidad, que es capaz de hablar, incluso sobre el valor de reventa de su empresa. De un hombre no debe esperar la lealtad. La suya es la demolición de todas las relaciones amistosas existentes en la empresa.
En la entrevista, este tipo se comporta de la misma manera. Preste atención a sus gestos, frases y ... MBA. Se comprometen a ayudar a su experiencia e intuición.
6. "El Jefe futuro"
Este tipo tarde o temprano, tomar su lugar. En cualquier caso, espera hacer justamente eso.
En la entrevista el cálculo es muy simple: contar el número de veces por todo el tiempo, decía el pronombre "yo" (por supuesto, a menos que usted le pidió que hablan de sí mismos).